Den gode nyheten er at hvis du er en håpefull programmerer eller IT-konsulent som leter etter midlertidig eller heltidsjobb, kan du henvende deg til et rekrutteringsbyrå for en hjelpende hånd. Og disse topp IT-spesialistene vil ta CVen din og matche deg til den tekniske jobben som best passer dine ferdigheter.
Her er de 23 beste IT-rekruttererne i verden.
1. Venturi Group
Venturi er en bemanningsbyrå når det gjelder alle IT-relaterte ting. Med viktige fundamenter i alle hovedområder innen IT (inkludert forretningsinformasjon, infrastruktur og sky, webutvikling og design, big data og data science, og nettverk og sikkerhet), kan Venturi hjelpe deg med å finne din drømmejobb på kort tid. De har til og med daglige podcaster med teknologiledere som vil holde deg underholdt og informert om bransjen og hjelpe deg med å holde deg et skritt foran konkurransen.
2. Ekte
Real er et rekrutteringsselskap i Storbritannia som er stolt av å levere markedsledende løsninger på tvers av teknologibransjen. Deres nøkkel til suksess er gjennom anerkjennelse av talent og verdi av forhold til ansettelse av ledere og store bedrifter.
3. TEKsystems
TEKsystems er et internasjonalt byrå som er stolt av sin IT-bemanning og tjenester, og sender ut over 80 000 IT-fagpersoner hvert år for å hjelpe på mer enn 6000 kundesider. De jobber for tiden med 82% av Fortune 500-selskapene.
4. Modis
Modis har hjulpet store teknologiselskaper med å finne ansatte siden 80-tallet. De spesialiserer seg i SAP, forretningsinformasjon, luftfart, forsvar og prosjektering, Microsoft dynamikk, utvikling, digital og infrastruktur, samt hjelper kandidater med å forberede seg på rekrutteringsprosessen, og sikre at de utnytter sine profesjonelle ferdigheter og potensial.
5. 52 Begrenset
Dette digitale bemanningsbyrået representerer hele den kreative industrien i teknologisektoren. 52 Limited jobber vanligvis med markedsførings- og ingeniøravdelinger, merkevarer, oppstartsbedrifter, designfirmaer, samt reklamebyråer og interaktive byråer i Portland, Seattle og San Francisco-områdene.
6. WunderLand
WunderLand har levert bemanningstjenester for digital, kreativ og markedsføring siden 2009. De tilbyr løsninger for midlertidig ansettelse, deltid og heltid, slik at du kan finne den ideelle posisjonen for den ultimate balansen mellom arbeidsliv og arbeid.
7. Stafflink
Stafflink er et butikk-rekrutteringsbyrå som ble grunnlagt i 2002. Eieren av Tim Collins er en teknisk alumn med en virkelig lidenskap og forståelse for bransjen. De er stolte av det eksklusive fokuset på IT og en evne til å finne teknikere som har det beste talentet for sine kunder.
8. EdgeLink
EdgeLink fokuserer på å finne de beste teknikere på mellomnivå til utøvende nivå på kontrakt, kontrakt-til-leie og direkte-leie basis. Arbeidet med selskaper fra oppstarter til Fortune 100s i USA, noe som plasserer eksepsjonelt talent i de rette stillingene.
9. Epitec
Epitecs eneste visjon er å være et teknisk bemanningsfirma som er arbeidsgiverfokusert, kundedrevet og prosessorientert. Med over 40 års erfaring i bransjen, er de en rekrutterer for en livslang karriere.
10. Diversant
Diversant hevder å ha den beste posisjonen hvis du starter din IT-karriere eller prøver å klatre opp på karrierestigen. Med over 1000 kontrakt- og direkteutleie IT-jobber, kan du stole på dem for deres ekspertråd.
11. Avanserte ressurser
Advanced Resources er et IT-løsningsfirma som hjelper kunder med å finne de ideelle kandidatene til å fylle sine progressive roller. Områdene de fokuserer på inkluderer program- / prosjektledelse og PMO-konsulenter, forretningsanalyse, teknisk arkitektur, applikasjonsutvikling, infrastruktur, kvalitetssikring, sky, mobilitet, big data, web og e-handel, database / datavarehus, ERP (SAP, PeopleSoft, JD Edwards) og cybersecurity.
12. IntePros
IntePros er stolt av sin omfattende kandidatdatabase og unike kundeforhold. Hver konsulent har sitt nisje-kompetanseområde og fokuserer på å levere bare det beste talentet for en mer fokusert tilnærming.
13. GDH IT
GDH IT er et bemanningsbyrå i hele USA med en divisjon dedikert til å matche IT-trollmenn til deres ideelle posisjon. Konsulentene deres tar seg tid til å bli kjent med kandidater mer enn CVene sine, og dette hjelper dem å bedre matche dine ferdigheter til den ideelle rollen.
14. ALKU
ALKU er dedikert til å matche talent og talent. Med over 70 års erfaring med å tilby svært tilpassede og nisjefokuserte konsulentløsninger, er ALKUs toppledelse opptatt av å matche kandidater med deres valgte nisje.
15. Ettain Group
Ettain Group har oppnådd diamantprisstatus for talent og kundetilfredshet i fem år på rad. Konsulentene deres er opptatt av å hjelpe deg med å finne din perfekte match og stolte over å gjøre dette fire ganger raskere enn andre IT-byråer.
16. Teknologipartnere
Technology Partners hjelper deg med å oppdage din ideelle karriere med sine erfarne konsulenter. De matcher talentet ditt til de tilgjengelige stillingene for å sikre at du har en kampsjanse. Du vil gå gjennom en intensiv screeningsprosess for å sikre at du bare blir fremmet for passende roller - noe som gjør prosessen enklere for ansettelseslederen og deg selv.
17. Aquent
Aquent startet som et vikarbyrå som spesialiserte seg på Mac-kunnskapsrike muligheter. I dag har de vokst til et internasjonalt merke med over 30 kontorer over hele verden og spesialiserer seg på alle digitale områder, inkludert teknologiske løsninger, markedsføring og lederstillinger.
18. Kineticom
Kineticom er klassifisert som det 'globale hjemmet' for topp teknisk talent og har som mål å hjelpe klienter med å bygge en sterk og vellykket arbeidsstyrke, med fokus på engasjement, fastholdelse og vekst. De er stolte av å ha et stort nettverk og ha fleksibiliteten til å tilby sine kunder løsninger av topp kvalitet.
19. Deerfoot
Deerfoot er et byrå i Storbritannia som er stolt av ærligheten deres. De søker alltid om godkjenning før de sender CVen din til en klient og vil alltid informere deg om hvem sluttkunden er. Det som er forfriskende med dette byrået, er at de donerer 1 pund til veldedighet hver gang de sender CV-en din til en klient.
20. HW Search & Selection
HW Search & Selection tilbyr over 15 års erfaring innen IT- og teknologifeltet. Rekrutteringsekspertene tilbyr råd om de best egnede stillingene og hvordan kandidater kan forbedre mulighetene deres.
21. TAG IT-rekruttering
TAG IT-rekruttering forstår ferdighetssettet ditt og vurderer kunnskapen din fullt ut før du anbefaler deg en stilling for å sikre at du har det som trengs for å lykkes i kundens organisasjon. De beholder 100% av IT-klientene og kan fylle alle faste, kontraktsbaserte og midlertidige stillinger over hele landet.
22. Langley James
Langley James har en omfattende rekkevidde på over 900 000 registrerte kandidater og en suksessrate på å fylle hundrevis av roller år for år innen IT-sektoren. Siden 1999 har de fokusert på følgende sektorer: ledelse av tjenester, IT-opplæring, nettverkssikkerhetsteknikk, AV-engineering, Mac-støtte (3., 2. og 1. linjesupport), CTO IT-ledelse, full stack-utvikling, webutvikling, ERP analyse, CRM-utvikling, forretningsanalyse og prosjektledelse.
23. Purple Power rekruttering
Purple Power Recruitment er stolt av å «få det riktig første gang». De bruker mye tid på å bli kjent med ferdighetsegnet og talentene dine, og vil bare anbefale deg for godt egnede roller. De motiverer deg og tar deg tid til å forstå hvilke roller du leter etter.
Å ansette en headhunter kan høres ut som en gimmick for deg med det første, men disse ekspertene har ferdigheter og kontakter for å sette deg foran resten av konkurransen og få ballen til å rulle.
Har du brukt et av disse byråene før? I så fall, gi oss beskjed om opplevelsen din i kommentarfeltet nedenfor ...
